FAST/FORWARD LEADERSHIP: GET FIT FOR THE FUTURE
Kako izgleda liderstvo u svetu u kojem se autoritet više ne podrazumeva, već se poverenje mora zaslužiti
Jonas Ridderstråle je jedan od najuticajnijih međunarodnih stručnjaka za biznis i liderstvo i koautor globalnog bestselera Funky Business. U svom radu bavi se budućnošću organizacija i liderstva, kao i pitanjem šta kompanije moraju da urade kako bi ostale konkurentne u svetu u kojem autoritet više ne dolazi iz pozicije, već se gradi kroz poverenje, kredibilitet i sposobnost da se u vremenu stalnih promena ljudima ponudi jasan pravac.
O čemu je ovo predavanje zapravo
Dobrodošli u džunglu informacija. Tokom poslednjih nekoliko decenija, ljudima širom sveta dali smo jedno od najmoćnijih konkurentskih oružja današnjice: znanje. Kada se sruše tradicionalni monopoli nad informacijama, ljudi počinju da preispituju svaki autoritet – deca svoje roditelje, zaposleni svoje šefove, građani svoje političare. Ponuda i potražnja za liderstvom se više ne poklapaju. Talenti više ne stoje mirno u redu. Poverenje mora da se zasluži, a angažovanje da se opravda. Nikada nije bilo teže biti lider – ali ni zanimljivije.
Polazeći od toga, dr Ridderstråle govori o megatrendovima koji trenutno menjaju svet u kojem živimo i o tome ko će biti pobednici u godinama koje dolaze. Pravi poslovni lideri, kaže on, moraju da obezbede da brzina promena unutar organizacije bude veća od brzine promena izvan nje.
Šta nosite sa sobom sa predavanja
🟣 Kako da vodite organizaciju koja je više umrežena i koja zaista profitira od kulture saradnje.
🟣 Kako da izgradite organizaciju koja funkcioniše u realnom vremenu, okrenutu inovacijama i spremnu da toleriše greške i neuspehe kao deo učenja.
🟣 Zašto hrabrost i emocije postaju važne liderske kompetencije i kako da gradite kulturu koja se oslanja i na jedno i na drugo.
🟣 Novi pogled na ono što Jonas naziva „poslednjom konkurentskom prednošću čoveka“ i zašto bi upravo to mogla da bude najvažnija prednost organizacija u budućnosti.
Ko treba da čuje ovo predavanje
🟣 Lideri i direktori odgovorni za strategiju, transformaciju i poslovne rezultate
🟣 HR i People & Culture stručnjaci koji se bave liderstvom, kulturom i organizacionim razvojem
🟣 Menadžeri koji rade u organizacijama koje prolaze kroz stalne promene i transformacije
🟣 Stručnjaci za interne komunikacije, employer branding, PR i marketing koji kroz komunikaciju oblikuju organizacionu kulturu i iskustvo zaposlenih
🟣 Vlasnici kompanija i donosioci odluka koji razmišljaju o budućnosti svojih organizacija
🟣 Svi koji žele bolje da razumeju kako će izgledati budućnost liderstva i organizacija
Biografija
Jonas objašnjava kako i zašto Fast/Forward kompanije i lideri danas iznova osmišljavaju strategiju, menadžment i liderstvo kako bi mogli da deluju odlučnije i sa više emocionalne snage od svoje konkurencije.
Jonas Ridderstråle važi za jednog od najcenjenijih međunarodnih stručnjaka za biznis i liderstvo, a od kada se pojavio krajem devedesetih, ostao je među vodećim imenima u ovoj oblasti . Istraživačka kuća Global Gurus uvrstila ga je među 30 najuticajnijih svetskih eksperata za menadžment, kao i među top pet u Evropi.
Zajedno sa Kjellom A. Nordströmom napisao je tri knjige koje su obeležile savremenu menadžment literaturu. Funky Business (1999) postala je globalni fenomen i učvrstila njegov status jednog od najtraženijih govornika na svetu. Nakon toga su su sledile Karaoke Capitalism (2003) i Funky Business Forever (2007), koje su dodatno potvrdile njihov uticaj.
Kasnije je objavio i knjige Re-energizing the Corporation (2009), sa Markom Wilcoxom, kao i Fast/Forward (2017), u saradnji sa Julianom Birkinshawom sa London Business School.
Na sceni kombinuje znanje, sigurnost i inteligentan humor. Govori o ključnim trendovima koji oblikuju biznis i društvo, ali uvek iz drugačijeg ugla – pomera perspektivu i postavlja pitanja koja drugi izbegavaju.
Sanjaj veliko – planiraj manje!
Kompanije danas funkcionišu u okruženju preopterećenom informacijama. Granice između industrija nestaju, a modeli upravljanja se ubrzano menjaju. U takvom kontekstu, Jonas ukazuje na jednostavnu, ali suštinsku ideju – organizacijama nije potreban još jedan plan, već jasan i snažan san. Vizija koja pokreće ljude
Njegova poruka je jasna: sanjajte veliko, a planiranje pojednostavite.
Kao profesor Stokholmske škole ekonomije, Jonas je svoje ideje predstavio širom sveta. Redovan je sagovornik vodećih svetskih medija – od CNN-a do magazine kao što su Fortune, Financial Times, Time, Fast Company, Newsweek i drugih. Često se nalazi na listama najuticajnijih poslovnih mislilaca današnjice.
Jonas Ridderstråle je doktor međunarodnog biznisa i poseduje MBA diplomu. Bio je gostujući profesor na više prestižnih poslovnih škola, uključujući Ashridge u Velikoj Britaniji i IE Business School u Španiji. Njegova istraživanja objavljivana su u relevantnim stručnim časopisima, a njegov rad i ideje imaju snažan međunarodni odjek.
Serbian 
English 